14-02-06
Nos contributions sur le Net (1)
Sur le site du Cepid :
Je suis au chomage depuis 4 mois. J'arrive enfin à décrocher des entretiens mais y'a toujours un truc qui va pas [...] En fait j'effectue ma recherche d'emploi à partir des offres que je trouve et comme elles se font rares je répond un peu à tout pour voir sans trop réfléchir et je me retrouve avec des possibilités d'emploi par terribles [...] Il serait vraiment temps que j'envoie des candidatures spontannées mais je sais pas comment m'y prendre pour cibler des entreprises, je ne sais pas si les structures ont déjà un centre de doc ou si ils seraient intéressés par un documentaliste. Comment mettre en valeur mes compétences pour travailler dans une entreprise sans centre de doc?
Peut-être devrais-je essayer d'appeller les entreprises avant de leur envoyer une lettre... en fait j'ai besoin de votre expérience dans le ciblage d'entreprise.
La réponse de Poldocumentation :
En effet, les candidatures spontanées pourront élargir ton horizon de recherche. Mais comme tu le dis, certaines entreprises ne savent pas quels sont les fonctions d’un documentaliste, et encore moins ce que cela pourrait leur apporter… La seule solution qui se présente, c’est de leur démontrer. Non pas de téléphoner et d’essayer d’argumenter, ça ne servirait à rien si la personne a décidé de ne pas t’écouter. En plus, tu risques de te décourager si on te raccroche au nez.
Que ferais-tu si tu étais journaliste sans expérience et que tu cherches quand même à te faire embaucher ? Tu pourrais rédiger plusieurs articles intéressants et tu les enverrai à des journaux… Si tu es documentaliste, tu réalises un dossier (par exemple de la veille sur les concurrents de l’entreprise que tu cibles, leurs produits, les articles parus sur eux, …) et tu l’envoie au directeur avec ton CV et une lettre de motivation.
Pour cibler les entreprises, pas de miracle : les pages jaunes, les annuaires des CCI, …etc. Tu as plein d’outils pour ça (va voir mon répertoire de signets : http://fr.favoritoo.com/members/entreprises).
Dernière chose, je ne pense pas comme d’autres que le secteur de la doc soit vraiment ‘’bouché’’. C’est seulement que les offres d’emploi ne circulent pas toutes par le chemin ‘’officiel’’. Prends contact avec des professionnels ! inscris-toi à des listes de discussion dans la doc ou la veille.
Une reconversion n’est pas obligatoire, mais tu peux ajouter des compétences à ton cv. Si tu as du temps devant toi, renseigne-toi sur l’enseignement à distance dans les domaines du commerce (réaliser une étude de marché) ou des ressources humaines, de la communication, … des formations qui t’apporteront des connaissances complémentaires à ton métier… (voir le site : www.formasup.education.fr dans les modules indépendants).
Commentaires
conseils pour candidatures spontanées
bonjour,
j'ai trouvé votre adresse sur le site du Cepid; je trouve vos conseils très intéressants, même s'il est difficile pour moi actuellement de les mettre en oeuvre, de par le fait que j'ai trouvé un emploi d'appoint, en attendant de trouver un travail de documentaliste.
Je suis au chômage depuis début Octobre; jeune diplômée en info-doc, j'aurais besoin de vos conseils en matière de candidatures spontanées.
En effet, je recherche un emploi dans les Bouches-du-Rhône, pour me rapprocher de mon ami, officier à la base aérienne d'Istres. J'ai trouvé la liste des centres d'info-doc de la région PACA, sur le site de l'ADBS, mais après avoir envoyé une cinquantaine de lettres, je n'ai reçu que des réponses négatives (ou pas de réponses du tout!). J'ai aussi utilisé les listings des CCI, les pages jaunes et le web.
Auriez-vous d'autres pistes à me proposer? Dois-je mentionner le fait que je veux rejoindre mon ami, comme argument de ma mobilité géographique? Faut-il que j'appelle ces centres de documentation en espérant me faire connaitre et/ou "récolter" des infos sur leurs logiciels ou sur leur politique documentaire?
Je manque cruellement d'idées et je désespère de trouver un emploi dans cette région si attractive!
Merci pour votre aide,
Cordialement,
Emilie
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